COMPORTAMIENTO LABORAL DE LA MIGRACIÓN FEMENINA HIDALGUENSE: EL CASO CLEARWATER, 2010

La migración indocumentada de mujeres hacia Estados Unidos ha sido una constante en las últimas décadas y es el factor económico, así como las crisis recurrentes que han afectado a México lo que ha provocado que el desempleo, el subempleo, los bajos salarios y la falta de oportunidades, motiven a la mujer y sobre todo a la hidalguense a migrar con el objetivo de buscar una mejor calidad de vida.La diferencia salarial entre México y Estados Unidos ha propiciado una relación de oferta y demanda laboral en el que el primer país se convierte en emisor y el segundo en receptor.Es importante mencionar que la mano de obra de la mujer hidalguense se ha tornado necesaria para Estados Unidos debido a que es ella quien realiza todas aquellas actividades consideradas como poco calificadas, actividades que ninguna nativa querría hacer por el salario y la falta de prestaciones que tienen como trabajadoras, es por ello que la mujer migrante se emplea como lavaplatos, domésticas, en la pizca de la naranja o como niñera.Los sueldos que estas mujeres perciben contribuyen no sólo al sostenimiento de su hogar en Estados Unidos, también es un apoyo para la familia que se ha quedado en México, así como el ingreso de divisas al país.Esta investigación está enfocada en la mujer hidalguense que reside y trabaja en la ciudad de Clearwater, Florida, estado en el que existe una concentración importante de hidalguenses que se desempeñan dentro de la industria hotelera, restaurantera y de servicios. Adquiere importancia porque la migración femenina y su inserción en el mercado laboral no han sido estudiadas a profundidad en el estado de Hidalgo por lo que el análisis que arroje esta investigación contribuirá a generar información estatal sobre este problema social.En este sentido, el objetivo general de esta investigación es el de analizar el comportamiento laboral de la migración femenina internacional de origen Hidalguense en los Estados Unidos.