Participa UAEH en programa piloto para vincular a alumnado de excelencia

Dirección de Comunicación Social, 08/Junio/2016

Boletín Electrónico Informativo No. 347

*Busca canalizar a los mejores estudiantes de las universidades públicas del país y abrirles las puertas en el ámbito laboral

*En este marco, se impartió el curso taller “Portafolio electrónico”

Mineral de la Reforma, Hidalgo. Con el fin de vincular a alumnos de excelencia de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH) con diferentes empresas en el campo laboral, se desarrolló  el curso taller “Portafolio electrónico” en las instalaciones del Centro de Vinculación Internacional y Desarrollo Educativo (Cevide), dando así seguimiento al compromiso que tiene la institución con su alumnado y la sociedad en general.

El curso taller fue programado por Alfonso Galindo Rodríguez, coordinador de la División de Docencia, en atención a la convocatoria realizada por Salvador Jara Guerrero, subsecretario de Educación Superior de la Secretaría de Educación Pública (SEP), quien hizo la petición a la Rectoría para que los egresados de excelencia de la UAEH pudiesen participar en un programa piloto, que busca vincularlos con diferentes empresas, es decir, que exista una mejor posibilidad para colocarlos  en el mercado laboral, en diferentes estados del país.

Los estudiantes que participaron en el taller fueron seleccionados por el área de Vinculación con los Sectores Social y Productivo, dependencia  encargada de ubicar a los alumnos con mejores promedios dentro de la institución, así como a aquellos que egresaron durante  2015 y obtuvieron los mejores resultados, incluso a nivel nacional,  en el Examen General para el Egreso de la Licenciatura (EGEL).En total se convocó a 160 jóvenes,provenientes de los diferentes programas educativos que oferta la universidad en sus diferentes escuelas e institutos.

El objetivo del taller fueexpuesto  por Alejandro Villalobos Carrillo, asesor en la oficina del subsecretario de Educación Superior, donde se espera que los estudiantes compaginen con las empresas en una red social, donde los primeros puedan ubicar ofertas laborales que sean de su interés, mientras que los segundos detectaran las jóvenes promesas que acaban de terminar su formación profesional.

Con este programa se busca canalizar a los mejores estudiantes de las universidades públicas del país y abrirles las puertas en el ámbito laboral, se espera que el programa piloto crezca lo suficiente para  incorporar cada vez más universidades y empresas.

El taller fue impartido por Leady Soto y César Carrizales de la Universidad Da Vinci del Estado de México, donde se explicó a los asistentes qué es un portafolio electrónico, cuál es su fin y cómo se debe realizar de manera correcta para que las empresas lo tomen en cuenta en el proceso de contratación.

En este marco, ahondaron en que el portafolio electrónico es una muestra del perfil del estudiante, donde se incluyen las habilidades, aptitudes, actitudes y fortalezas; además permite documentar y presentar aspectos variados del desempeño académico, personal y profesional de quien lo diseña.

El portafolio electrónico también puede ser utilizado para evidenciar la adquisición de destrezas, reflejar experiencias y reconocer el desarrollo académico y profesional con el paso del tiempo. Al finalizar el taller los participantes comprendieron como manejar su información curricular de manera eficaz y concreta.

-Carlos Sánchez-